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  • 5年

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  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):教育/科研/培訓(xùn)
  • 注冊資金:100萬-500萬
  • 員工人數(shù):100—200人
  • 成立日期:2019年9月30日
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    【要求】:
    熱愛教育事業(yè),語言表達能力強,學(xué)習(xí)力強,善于團隊合作,師范院校畢業(yè)、有團隊管理、市場營銷或者有相關(guān)教育經(jīng)驗者優(yōu)先

    【工作內(nèi)容】:
    1、負責(zé)收集家長信息,通過面對面溝通、電話和微信方式解決家長教育的困惑及推薦相應(yīng)的課程和家庭教育講座
    2、負責(zé)咨詢服務(wù)課程報名,及排班上課等事宜
    3、團隊合作拓展和維護市場
    4、晉級為運營主管之后,負責(zé)新員工培訓(xùn)、團隊市場策劃、參加課程及教育講座“講師培訓(xùn)班”,團隊的建設(shè)與管理
    5、擁有幼教專業(yè)技能和專業(yè)服務(wù)客戶能力,組建出自己的團隊,成為講師,就可往儲備校長,校區(qū)合伙人方向培養(yǎng)

    【晉升通道】:
    教育顧問——運營主管(3——6個月)——運營部長(2年左右預(yù)備股東)——儲備校長/運營經(jīng)理(年薪20-50萬的股東)

    福利待遇:1、3500(底薪)+提成+獎金=4K——20K
    2、購買保險、免費提供住宿
    3、集團培訓(xùn)、年度出國游
    聯(lián)系我時,請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
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