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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)直營店鋪系統(tǒng)的人,貨,場等日常運(yùn)營管理;
    2、根據(jù)公司營銷規(guī)劃制定并完成直營店的年度銷售目標(biāo);
    3、根據(jù)公司營銷規(guī)劃制定、執(zhí)行公司直營零售年度費(fèi)用預(yù)算,對其成本進(jìn)行有效控制;
    4、收集市場信息及同行業(yè)競爭品牌經(jīng)營狀況,為公司制訂競爭策略提供有利的參考依據(jù),以業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向;
    5、根據(jù)銷售狀況快速準(zhǔn)確的確定直營店的銷售政策及活動方案;
    6、保持與各零售店鋪人員溝通,及時了解人員的需求,和提出解決方案;
    7、監(jiān)督直營零售的商品管理,零售培訓(xùn),提高零售效益,及時收集分析競品終端運(yùn)營信息;
    8、負(fù)責(zé)配合公司人力資源部門對店鋪人員的招聘、培養(yǎng)、考核、晉升等,建立完善的人員架構(gòu);
    9、完成上級交辦的其他任務(wù)。
    任職要求:
    1、大專及以上學(xué)歷,男女不限,年齡;
    2、2年及以上零售管理經(jīng)驗(yàn);
    3、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;
    4、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
    福利:五險,節(jié)假日福利等。

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