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  • 基本信息

  • 職位描述

    工作職責(zé):
    1、參與企業(yè)員工和企業(yè)發(fā)展培訓(xùn)需求調(diào)研,匯總并整理培訓(xùn)需求;
    2、分析不同崗位的培訓(xùn)需求,對(duì)相關(guān)的課程和學(xué)習(xí)資料進(jìn)行收集和評(píng)估,選擇合適的培訓(xùn)課程,開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn),制定培訓(xùn)計(jì)劃;
    3、按照企業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)相關(guān)模塊課程的講授工作;
    4、培訓(xùn)課程結(jié)束后,協(xié)助并參與培訓(xùn)課程的評(píng)估工作。
    5、根據(jù)培訓(xùn)效果,不斷的改進(jìn)和完善培訓(xùn)課程和培訓(xùn)方式;
    6、整理培訓(xùn)教材以及教案資料,并歸檔。
    任職要求:
    1、年齡,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有一定工作經(jīng)驗(yàn),勤奮好學(xué),積極上進(jìn);
    2、具備專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)知識(shí)以及培訓(xùn)能力,能根據(jù)培訓(xùn)者的需求進(jìn)行分析,進(jìn)行培訓(xùn)課程的設(shè)計(jì),能制定策劃方案;具備較強(qiáng)的分析能力和課程研發(fā)能力;具備良好的演講能力、語(yǔ)言表達(dá)能力;具備良好的溝通交流能力具備學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力;具備成本控制和成本核算能力;具備一定的管理能力;
    3、性格開(kāi)朗,良好的自信心及明確的自我目標(biāo);
    4、有良好語(yǔ)言表達(dá)能力反應(yīng)靈敏,邏輯思考或說(shuō)話(huà)有條理;
    5、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)掌握一般電腦操作以及相關(guān)辦公軟件的操作;
    6、有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),可優(yōu)先考慮;
    7、有強(qiáng)烈的企圖心,有超越他人的勇氣,有挑戰(zhàn)高薪的信心,有進(jìn)取心,有站在金字塔尖的欲望,希望通過(guò)自己的奮斗改變自己命運(yùn)的人。
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