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投遞簡(jiǎn)歷
  • 基本信息

  • 職位描述

    一、崗位職責(zé)
    1.定期分析了解門(mén)店房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人的入職離職情況,統(tǒng)計(jì)分析各門(mén)店人員凈增長(zhǎng)及流失率,收集門(mén)店招聘需求,為門(mén)店制定合理招聘方案;2.按照公司人員招聘計(jì)劃展開(kāi)門(mén)店全員招聘活動(dòng)策劃和落地;
    3.運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)的區(qū)域門(mén)店,做好門(mén)店的人員試崗維護(hù)以及在職人員的維護(hù)保留。
    4.設(shè)計(jì)并制作門(mén)店(新房,綜合)招聘海報(bào),招聘活動(dòng)方案,轉(zhuǎn)介紹入職獎(jiǎng)勵(lì)落地,;
    5.制作海報(bào),小視頻,公眾號(hào),軟文推送等為加大門(mén)店自主招聘力度。
    6.門(mén)店招聘數(shù)據(jù)分析,活動(dòng)效果總結(jié)反饋。
    二、崗位要求:
    1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,有活動(dòng)方案策劃,活動(dòng)組織,門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
    2.對(duì)房地產(chǎn)、金融、互聯(lián)網(wǎng)感興趣或者同行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
    3.一定的文案撰寫(xiě),圖片視頻制作以及處理能力;
    4.氣質(zhì)親和,具有較強(qiáng)的溝通能力,有良好的服務(wù)意識(shí);
    5.誠(chéng)實(shí)守信,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),積極樂(lè)觀,勇于挑戰(zhàn);6.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意愿以及自主學(xué)習(xí)能力,抗壓能力強(qiáng)。
    三.薪酬福利:1.底薪:4.5K-5.5K(試用期80%發(fā)放,三個(gè)月)2.貼心額外福利:入職五險(xiǎn),定期團(tuán)建,年終獎(jiǎng)等。
    四.晉升發(fā)展路徑:多元化,透明公開(kāi)我們知道你在擔(dān)心和顧慮的:沒(méi)有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)?——放心,我們有專(zhuān)業(yè)的崗位知識(shí)培訓(xùn)擔(dān)心適應(yīng)不了團(tuán)隊(duì)?——放心,我們有積極向上的企業(yè)文化不知道自己的職業(yè)規(guī)劃?——放心,我們給你足夠的發(fā)展平臺(tái)及專(zhuān)業(yè)的職業(yè)發(fā)展有夢(mèng)想,為之實(shí)踐,夢(mèng)想于你,終不辜負(fù)!追夢(mèng)者,來(lái)吧!背上行囊,踏上筑夢(mèng)之旅團(tuán)隊(duì)氛圍活躍,同齡人較多,不定期團(tuán)建,更有節(jié)假日福利。
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
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