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低壓干式變壓器工程師 7-10K元/月
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  • 單位性質(zhì): 股份制企業(yè)
  • 所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路,生產(chǎn)/制造業(yè),電氣/電力/水利
  • 注冊資金:5000萬以上
  • 員工人數(shù):1000人以上
  • 成立日期:1994年11月8日
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé)
    1.按時完成樣板報價、開發(fā)設(shè)計、輸出及驗(yàn)證工作;
    2.主導(dǎo)項目產(chǎn)品材料選用標(biāo)準(zhǔn)及材料成本的復(fù)核與評估;
    3.主導(dǎo)項目產(chǎn)品從研發(fā)到試產(chǎn)、量產(chǎn)及生產(chǎn)全過程所涉及的工藝、品質(zhì)評審及相關(guān)文件的制定;
    4.負(fù)責(zé)主導(dǎo)項目產(chǎn)品工藝品質(zhì)、材料使用的變更驗(yàn)證及執(zhí)行追蹤;
    5.主導(dǎo)開發(fā)產(chǎn)品的工裝模具;
    6.主導(dǎo)新產(chǎn)品產(chǎn)線布線;
    7.產(chǎn)線工藝點(diǎn)檢、產(chǎn)品品質(zhì)工藝,解決生產(chǎn)過程發(fā)生的各種工藝、品質(zhì)、檢驗(yàn)技術(shù)問題;
    8.協(xié)助項目產(chǎn)品制程品質(zhì)、售后品質(zhì)問題的處理;
    9.負(fù)責(zé)開展項目品質(zhì)、工藝技術(shù)攻關(guān)、解決產(chǎn)品疑難雜癥;
    10.負(fù)責(zé)組織開展項目產(chǎn)品的技術(shù)、品質(zhì)培訓(xùn)和技術(shù)交流;
    11.負(fù)責(zé)新項目實(shí)施計劃制定、資源調(diào)動與實(shí)施過程進(jìn)度控制;
    12.負(fù)責(zé)完成本部門分工承擔(dān)的月度、年度工作計劃任務(wù)(含專利任務(wù));
    13.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。

    任職資格
    1、5年的中大功率(低壓類)干式變壓器、電抗器的設(shè)計工作經(jīng)驗(yàn); 
    2、熟悉各行業(yè)變壓器及電抗器的特殊要求,如風(fēng)電行業(yè)、太陽能行業(yè)、UPS、軌道交通、電能質(zhì)量等優(yōu)先; 
    3、熟練掌握Solid Works或Proe三維軟件、各類辦公軟件的應(yīng)用; 
    4、對電氣產(chǎn)品的國內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)及發(fā)展方向有較深入的了解; 
    5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、團(tuán)隊及協(xié)作創(chuàng)新能力強(qiáng)。

    在這里您將獲得:
    1.穩(wěn)定的發(fā)展前景:納入新昇科技“儲備干部培養(yǎng)”計劃,有完善的晉升通道,成為未來公司骨干。成長路徑:
    工程師(0-3年)-**工程師(3-5年)- 總工程師(5-8年)- 公司核心管理崗位實(shí)踐,表現(xiàn)**可加速輪崗時間。
    2.開放的企業(yè)文化:我們的核心理念——團(tuán)結(jié)、拼搏、創(chuàng)新、開拓。
    3.超舒適的工作環(huán)境和人文關(guān)懷。

    公司特殊福利:
    1.開工紅包、中秋節(jié)紅包、年終獎等;
    2.管理宿舍,單間;
    3.國家法定節(jié)假日加餐;
    4.專利申報獎勵等;
    5.幫助解決孩子上學(xué)問題。
    聯(lián)系我時,請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
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