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品牌事業(yè)部總監(jiān) 面議
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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):
    1. 制定品牌茶銷售戰(zhàn)略、規(guī)劃及布局,并負(fù)責(zé)實(shí)施。    2. 銷售制度的制定與實(shí)施。
    3. 制定和完善經(jīng)銷商管理各類流程或制度,制定經(jīng)銷商政策。
    4. 制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、銷售計(jì)劃和銷售預(yù)測。
    5. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成經(jīng)銷商布局和銷售目標(biāo),負(fù)責(zé)編制全年?duì)I銷費(fèi)用預(yù)算,控制營銷費(fèi)用支出。
    6. 收集分析市場信息并追蹤市場動(dòng)態(tài),調(diào)整營銷方案,撰寫分析報(bào)告。
    7. 準(zhǔn)確把握集團(tuán)公司的品牌市場定位,根據(jù)公司戰(zhàn)略和市場信息進(jìn)行品牌策劃與監(jiān)督實(shí)施。
    8.  分析國內(nèi)茶葉市場動(dòng)向,根據(jù)市場反饋情況,做好產(chǎn)品組合與銷售策略的及時(shí)調(diào)整。
    9. 負(fù)責(zé)本部門內(nèi)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培養(yǎng)、考評(píng)。
    10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他銷售相關(guān)任務(wù)。

    任職要求:
    1. 年齡:
    2. 性別:不限
    3. 學(xué)歷:本科以上
    4. 專業(yè):營銷、管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)
    5. 資歷要求:8年以上銷售管理類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上茶葉銷售經(jīng)驗(yàn),業(yè)績突出者優(yōu)先
    6. 具有敏銳的市場感知、把握市場動(dòng)態(tài)和市場方向的能力,對(duì)市場信息有獨(dú)到的分析判斷能力,具備較強(qiáng)的銷售經(jīng)驗(yàn)與強(qiáng)執(zhí)行力,5年以上經(jīng)銷商管理工作經(jīng)驗(yàn)
    7. 具備**的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力
    8. 具備獨(dú)立解決問題的能力,具有很強(qiáng)的抗壓能力,敢于接受新挑戰(zhàn)。
    9. 具備良好的口頭表達(dá)、文字書寫能力、溝通協(xié)調(diào)和理解判斷能力
    其它要求:強(qiáng)烈的責(zé)任感、使命感,有團(tuán)隊(duì)意識(shí),抗壓能力強(qiáng),吃苦耐勞。
    聯(lián)系我時(shí),請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
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